Программа тренинга «Hi-Tech инновации – бизнес в мире будущего» разрабатывается специально для компаний в корпоративном формате с учетом полученного брифа и потребностей клиента.

Данная программа является двухдневным интенсивом, который научит участников построению эффективной работы с инновациями в бизнесе, и в частности работе с одним из самых бурно развивающихся секторов – инновациям в мире высоких технологий и коммуникаций.

За эти два дня группа не только научится основным принципам работы с инновационными проектами, но и будет участвовать в практических заданиях, призванных освоить практики, методики и техники, необходимые для успешной разработки, внедрения и управления инновациями.

Мы уделим важное внимание тому, что является критериями и основой успеха каждой инновации. Подробно остановимся на том, как построить работу в компании так, чтобы она помогала взращивать новшества, способные принести успех в бизнесе, развивая креативность, работу вне рамок, командную культуру и поддержку, использование данных и прозрачность, мотивацию успеха.

Но одноразовый успех ничего не стоит, поэтому важную часть тренинга составит блок управления инновационными проектами и процессами. Это позволит успешно управлять портфелем инноваций для поддержания и воспроизведения долгосрочного успеха на рынке, создания долгосрочных конкурентных преимуществ.

Именно для этого мы не только рассмотрим и проанализируем примеры успешных инноваций в мировом бизнесе, а также острые современные тренды с прогнозом на будущее. Но и подробно остановимся на техниках обнаружения, отслеживания, анализа и использования трендов на уровне клиентов, общества и бизнес-среды.

Мало быть в тренде сегодня, важно обеспечить нахождение в тренде и завтра, а зачастую и опережение трендов. Мы поможем участникам научиться строить работу над инновациями так, чтобы команда всегда была на острие трендов, видела в них возможности и долгосрочные перспективы. Чтобы генерирование идей могло продуктивно трансформироваться в инновации с хорошим потенциалом успеха. И чтобы инновативность стала частью ДНК команды, которая над этим работает

Антон Эйне

Детальніше про тренера

Программа тренинга «Hi-Tech инновации – бизнес в мире будущего» включает как обучающую часть с анализом, примерами из мировой практики и набором необходимых техник, так и практическую, во время которой участники смогут закрепить ключевые навыки, которые после тренинга будут нужны участникам в ежедневной работе.

В программе будет много интерактивного общения и командной работы в группах, т.к. командность является одним из ключевых факторов успеха инноваций в современном бизнесе.

После прохождения данного тренинга команда участников компании освоит техники разработки и внедрения успешных инноваций. Научится командной творческой работе над инновационными идеями и проектами – в рамках рабочей группы и с другими подразделениями. Участники изучат и отработают навыки системного управления инновационными проектами для поддержания долгосрочного успеха бизнеса компании.

ПРОГРАММА:

ДЕНЬ 1

1. Выступление приглашенного спикера (30 минут)
2. Разогрев, разминка и знакомство (20 минут)
3. Что такое инновация и для чего она нужна бизнесу (40 минут)
   В этом вводном блоке мы рассмотрим и обсудим инновации, как основную движущую силу успеха в современном бизнесе, источник дополнительного бизнеса и завтрашнего бизнеса, точку приложения усилий в продвижении, коммуникационный повод и источник корпоративного духа в команде.
4. Кофе-пауза (15 минут)
5. Примеры инноваций, которые изменили бизнес и мир (60 минут)
   Интерактивный блок с примерами эволюционных и революционных инноваций, изменивших наш мир, рынок, потребности и привычки. О роли каждого из примеров в нашей жизни и бизнесе. Предусматривает активное обсуждение с участниками для достижения общего понимания основополагающих принципов успешных инноваций.
6. Интерактивное упражнение «Яблоко» (30 минут)
   Практическое упражнение в парах на генерирование нестандартных инновационных идей на примере простого подручного предмета, яблока. Эффективное упражнение и отработка навыка, т.к. позволяет абстрагироваться от собственного бизнеса и сопряженных с ним проблем и вопросов, и раскрепостить мышление на новом и совершенно банальном объекте.
7. Обед (60 минут)
8. Инновации во всех сферах деятельности (60 минут)

• Маркетинг (продукты и бренды, коммуникация)
• Продажи (RTM, каналы, география, модель)
• Снабжение (закупка, производство, логистика)
• Финансы
• HR
• Бизнес-модель
  Данный блок помогает выстроить понимание инноваций не просто как нового продукта, но как комплекса альтернатив, существующих в различных сферах деятельности компании, а также на стыке функций и подразделений.

1. Разминка, интерактивное упражнение «Angry Birds» (20 минут)
   Упражнение-разминка не только и не столько для поддержания активности группы, но и для поиска решений невыполнимой задачи по заранее поставленному брифу. Помогает научиться выходить за рамки формальной задачи, нахождению нестандартных решений для сложных задач.
2. Кофе-пауза (15 минут)
3. Критерии успешной инновации (60 минут)
   Интерактивный обучающий блок по основным принципам разработки, внедрения и запуска инновации, которая должна стать эффективной и успешной. Один из важнейших методологических блоков программы, помогающий в работе использовать правильные критерии оценки и отбора проектов и оптимизации усилий по запуску инновационных продуктов и услуг.
4. Командное упражнение «Яблоко-2» (60 минут)
   Групповое практическое задание по поиску направлений инноваций и конкретных идей на примере отстранённого предмета, яблока, но на этот раз уже в привязке к телеком-бизнесу. Позволяет приблизить абстрактные знания и навыки к своей сфере деятельности и строит мост между изученным за день и ежедневной работой.

ДЕНЬ 2

1. Тренды завтрашнего дня (90 минут)

• Глобальные тренды и их влияние
• Интернет вещей
• Big Data и монетизация потоков данных
• Heavy content, продвижения трафико-ёмкого контента
• Облачные сервисы
• Платёжные системы и мобильный банкинг
• NFC
• Надстроенная и виртуальная реальности
• Краудфайндинг и краудсорсинг
• Безопасность и приватность данных
• Цифровые экосистемы
• Различные кластеры клиентов с разной ценовой чувствительностью
• Инновационные партнёрства
• Другие тренды
  Блок с обзором, анализом и обсуждением современных трендов в мире, обществе, рынке, которые определяют долгосрочные векторы развития, связанные с телеком рынком и открывающие для его участников новые возможности.

1. В поисках свежих трендов (20 минут)
   Практическое групповое упражнение по подбору актуальных трендов по заданному брифу. Помогает сфокусироваться на задаче в сжатые сроки, быстро и практично отобрать и расставить приоритеты среди выбранных трендов в рамках поставленной задачи.
2. Кофе-пауза (15 минут)
3. Тренды вокруг нас и тренды внутри нас (60 минут)

• Тренды людей, тренды идей
• Потребности, лежащие за трендами
• Система сбора трендов и инсайтов
  В продолжение предыдущего упражнения, данный блок охватывает различные методы сбора данных и вводных для анализа трендов. В этом блоке делается акцент на более глубинных трендах, лежащих в основе изменившейся психологии потребителей, т.к. именно эти тренды определяют потребности, которые удовлетворяют технологии.

1. Цена инновации (40 минут)

• Цена запуска
• Цена успеха
• Цена ошибки
  В данном блоке рассматривается рациональность и экономическая эффективность любого инновационного проекта, а также построение и проработка сценариев и последствий успешного и неуспешного запусков. Является важным навыком для анализа и принятия управленческих решений об инициации, инвестировании и запуске новых продуктов и сервисов.

1. Обед (60 минут)
2. Поменяться местами (30 минут)
   Практическое командное задание по анализу конкурентов и их стратегии, а также выработке встречных сценариев для понимания инновационных направлений.
3. Фокус на инновации (60 минут)

• Создание команды, рабочей группы
• Построение системы сбора и обмена данными
• Инновационные сценарии и конкурентное моделирование
• Обработка идей в инновационном хабе
• Культура работы в инновационной команде
• Инновационный дух в компании
• Теплица для хай-тек стартапов
  В этом блоке представлен набор инструментов, техник и практик, которые позволят участникам эффективно построить работу над инновационными идеями и проектами. Создать среду и рабочую атмосферу, которые будут способствовать успешному внедрению инноваций, а также добиться командной работы над такими проектами, как внутри рабочей группы, так и за её пределами в рамках компании на кросс-функциональном уровне.

1. Кофе-пауза (15 минут)
2. Техники креативного брейнсторминга (120 минут)

• Инсайт, как основа для идей о будущих продуктах
• Постановка задачи и бриф
• Культура брейнсторминга (включая место, время, принципы и правила)
• Методики поиска и отбора идей – Breaking the rules, Parallel worlds, Windows of wisdom, Rope of scope, Chain reactions и т.д.
• Использование стимулов и создание творческого состояния
• Систематизация идей и пошаговый скрининг
• Формулирование идеи и её «продажа»
  Данный блок является важным набором инструментов для индивидуальной и командной работы с идеями, оттачивании их и трансформации в проекты инноваций. Позволяет участникам освоить полезные творческие практики, применяемые многими ведущими креативными агентствами мира. Все методики будут отработаны в групповых практических упражнениях в рамках данного блока на учебных примерах.

1. Подведение итогов