Типология DiSC – наиболее передовая и научно обоснованная концепция оценки характерологических особенностей личности. Строится на 4х классических поведенческих стилях: Доминирование, Влияние, Стабильность, Добросовестность. Поведенческий профиль личности рассматривается как многогранная комбинация этих стилей разной степени выраженности. Позволяет определять сильные стороны личности и их соответствие требованиям различных видов деятельности, находить «общий язык» между представителями различных «типов», предвидеть поведение человека в различных ситуациях, обеспечивает индивидуальный подход к развитию компетенций. Профильная Система DiSC используется большинством международных компаний как инструмент HR и T&D в подборе и найме персонала, тренинге и коучинге, ассесменте и карьерном консультировании.

Константин Савченко

Chief Trainer компании TRAINING FORCE™ бизнес-тренер, консультант, коуч с более чем 25-ти летним стажем

Подробнее о тренере

Профилирование DiSC® - оценка характерологических и поведенческих особенностей личности методом профилирования с помощью Профильной Системы DiSC® от Wiley – крупнейшего и самого признанного разработчика научно-обоснованных топовых мировых HR и T&D инструментов.

Профилирование DiSC® предназначено для

• определения сильных сторон личности,
• определения склонностей и наиболее подходящих видов деятельности, поведенческих тактик

Профилирование DiSC® применяется

• в оценке при подборе и найме,
• ассессменте при карьерном продвижении и в карьерном консультировании,
• при выборе управленческих инструментов и мотивационных методов, при формировании команд и проектных групп, в тренинге и коучинге, в качестве составляющей корпоративной системы оценки компетенций.

Профилирование DiSC® также позволяет

• Взглянуть «со стороны» на собственные поведенческие, управленческие, переговорные и т.п. особенности, осознать их и выбрать стратегии, наиболее эффективные для различных ситуаций и задач.
• Научиться находить «общий» язык с разными людьми и достигать консенсуса, находить индивидуальный подход к различным типам личностей для эффективного решения управленческих, мотивационных, переговорных, коучинговых и тренинговых задач.

On-line профилирование с помощью Электронной системы EPIC проводится дистанционно.

Профили DiSC® и Планировщики DiSC® создаются автоматически.

Профильная Система DiSC® от Wiley.

• Широкий спектр профилей и планировщиков
• Профили DiSC Classic 1.0 и DiSC Classic 2.0 – мировые бестселлеры профилирования
• Профили и планировщики доступны на английском и русском языках
• Профильная шкала валидирована для национального рынка

Оценку персонала в Украине ведут сертифицированные специалисты и тренеры DiSC® TRAINING FORCE